
Un arrêt de la cour de justice de l’union européenne vient d’apporter des précisions sur l’interdiction du port du voile islamique sur un lieu de travail lorsque l’on est salarié. Cette question se pose dans les services publics mais aussi privés.

Un arrêt de la cour de justice de l’union européenne vient d’apporter des précisions sur l’interdiction du port du voile islamique sur un lieu de travail lorsque l’on est salarié. Cette question se pose dans les services publics mais aussi privés.
Je participe avec des collègues aux réunions à Nantes de l’ANAS 44 (l’association des assistants de service social). Nous avons rédigé un communiqué après avoir débattu sur la place et la fonction des travailleurs sociaux dans une société laïque comme